Светлана Фельде
Семь лет назад в Германии во всех медицинских училищах произошло сокращение учебных мест на десять процентов. Восемь лет назад в больницах страны сократили более 40 000 рабочих мест среднего медицинского персонала

На сегодня немецкие больницы страдают от нехватки персонала всех уровней. Для их нормальной работы срочно нужны 162 000 врачей, медсестер, санитаров и прочего медицинского и технического персонала. Причем на полный рабочий день, а не на полставки. Таковы подсчеты профсоюзов, сделанные на основе опросов в 4000 отделениях двухсот больниц всех типов - частных, церковных, коммунальных, университетских. Хуже всего дело обстоит с персоналом малоквалифицированным и плохо оплачиваемым - нянечками и уборщицами. Из соображений экономии за последние двенадцать лет сокращено 50 000 таких рабочих мест.
Впрочем, руководители и владельцы больниц считают цифры, приводимые профсоюзом, явным преувеличением. Один из управляющих сетью больниц Германии полагает следующее - если бы нехватка персонала была столь велика, то клиники страны вообще бы не могли работать. Хорошо еще, что господин начальник согласен, что людей действительно не хватает, а потом те, кто есть, работают с большей нагрузкой и очень часто даже на грани допустимого. Эксперты объясняют ухудшение ситуации тем, что - опять же ради экономии - было сокращено время пребывания пациентов в больницах. Из-за этого нагрузка на обслуживающий персонал выросла. Тем не менее в нынешнем году, по данным Объединения немецких больниц, половина из них будет по-прежнему работать с убытками, под постоянной угрозой банкротства и с надеждой на финансовую помощь от федерального правительства.
А вот еще интересный факт. В одном из последних материалов я упоминала о том, что в стране снова увеличилось количество безработных. Так вот, из трех миллионов надеющихся получить рабочее место всего три процента составляет тот самый средний медперсонал. И по-прежнему, увы, почти 80 процентов работающих в больницах - представительницы прекрасного пола. Директора училищ каждый раз, когда начинается набор, надеются, что на 25 человек придется хотя бы одно “мужское заявление”.